为深入了解掌握集中换届后村“两委”班子运行情况和班子成员履职情况，进一步加强村“两委”班子及村组干部队伍建设。连日来，驻马店市驿城区朱古洞乡党委对全乡7个村“两委”成员48人全面开展届中分析研判工作，精准“把脉”找病因，问诊“开方”化症结，打造政治素质过硬、驾驭全局能力强的村“两委”班子及村组干部队伍，为乡村振兴增添“引擎”。

精心安排部署，“开单诊断”定方案。乡党委召开专题会议进行安排部署，制定研判工作方案，明确目标任务、细化方法步骤，组建了7个分析研判领导小组和分析调研小组。开出“诊断单”，紧紧围绕好班子四个标准、好书记六个标准进行述职测评，全面掌握村干部的特点及存在的问题，逐个画像、精准研判。

紧盯关键环节，“精准把脉”严程序。坚持静态分析与动态考察相结合的方式，分析调研组为每个村“两委”班子及成员精准画像，组织驻村第一书记、“两代表一委员”、村民小组长、党员群众代表进行民主测评并逐一开展谈心谈话，全方位、多层次征求意见和建议，把村“两委”班子运行情况摸清楚，把村组干部存在问题找准找实，把基层党建、乡村振兴、村级集体经济发展中存在问题分析透彻，确保实现“精准把脉”。截至目前全乡，7个调研组共组织272人参加民主测评。

强化结果运用，“问诊开方”实效果。坚持问题导向，以解决问题为目标，通过“解剖麻雀”的方式对各村“两委”班子及村组干部运行及履职情况进行综合评价，将研判结果分为“好”“正常”“一般”“较差”四个等次并分类管理，强化跟踪监测、定期分析把脉，在构建工作合力、抓牢工作重心、强化工作力度、确保干出实效等方面下功夫，精准掌握村“两委”班子成员的思想动态和能力表现，实现干部管理精细化、班子建设规范化。

下一步，朱古洞乡将以此次届中分析工作为抓手，强化跟踪监测，精准掌握村干部思想动态，切实提升村班子整体服务效能，充分发挥村级党组织的战斗堡垒作用，确保全乡各项重点工作扎实推进，为实现乡村振兴战略提供坚强的组织保障。（晨曦 刘婷）

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