23日，第三届江苏省养老服务高层次人才推介活动在南京中医药大学举办，探讨养老服务发展趋势，推动产、学、研、用深度融合。
“希望同学们能把握这次宝贵机会，脚踏实地、勇于挑战，在未来的工作岗位上用自己的实际行动践行‘敬老爱老’理念。”南京中医药大学副校长胡孔法表示，明年，该校养老服务与管理学院的首届本科毕业生将正式踏入社会。举办本次推介会，是为了搭建一个平台，让毕业生与用人单位进行面对面交流，帮助他们更好地了解行业发展动态，做好求职规划。
推介会上，40余家养老服务企事业单位积极参与。其中，4家单位代表就养老服务行业的发展现状、就业前景、岗位需求、用人机制等方面进行详细推介，向在场的养老服务与管理学院学生抛出“橄榄枝”。
招聘会现场设置了“就业加油站”“访企拓岗专区”等。可以看到，前来参会的用人单位类型丰富，充分展示了市场对于高层次养老服务管理人才的高度认可与迫切需求。
为了更深入地推动校企合作，加速培养社会经济发展所需的高素质复合型养老服务管理人才，在推介会现场，7位在养老行业深耕多年的企业负责人接受南京中医药大学养老服务与管理学院执行院长王明强授予的企业导师和产业教授聘书。
“2020年秋天，江苏省民政厅与南京中医药大学签署合作协议，共建全国首个本科学历起点的养老服务与管理学院。4年后的这个时节，第一届研究生已顺利毕业，第一届博士生启动招生，第一届本科生也即将完成四年的学习走出校门。我们连续举办了三届养老服务高层次人才对接推介活动，这是政、校、社、企之间的四方联动和人才供需两端的双向奔赴，意义深远。”江苏省民政厅副厅长、南京中医药大学养老服务与管理学院院长林莉说。
养老服务的高质量发展，离不开高质量的人才队伍建设。据介绍，南京中医药大学养老服务与管理学院依托政校合作平台，积极推进养老服务管理、老年医学、老年康复、老年护理等专业建设和学科发展，着力打造服务养老事业高质量发展的人才培养基地、实习实训基地、政策研究基地、示范引领高地。(完)
